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Comment les programmes ESG peuvent combattre la Grande Démission

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WeSpire dispose d'études convaincantes qui montrent que l'adoption d'une solide stratégie environnementale, sociale et de gouvernance (ESG) est un moyen essentiel de lutter contre le phénomène de grande démission, en gardant les employés que vous avez.  Les employés qui pensent que leur entreprise a un impact positif fort dans le monde sont plus susceptibles de rester à leur poste, ce qui montre l'importance des programmes ESG.À lire dès maintenant pour découvrir comment des objectifs ESG forts peuvent aider votre entreprise.

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